Weisung über das Lohnabrechnungswesen für Teilzeitbeschäftigte (157.82)
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Weisung über das Lohnabrechnungswesen für Teilzeitbeschäftigte

1 GS 21 .25 8, auf geh obe n. He ute : ( S GS 15 0).
28 - 1. 1. 1985 Vom 10. Sept ember 197 6 GS 26. 170 Der Regi er ungsr at des Kant ons Basel - Landsch af t , gest üt zt auf § 1 Absat z 3 de s B es old un gs ge s etz es in de r Fas s un g v om 21 . Ok tob er 19 57 be s c hlie s s t:
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1. All e Mit ar bei t er i nnen und M i t ar bei t er , di e ni cht i m vol l en T agewer k ( 44- S tun de n-W oc he ) arbe iten , ha be n d ie täg lich ge leis tete n A rbe itss tun de n in das F or m ul ar " St unden m el dung f ür Te i l zei t beschäf t i gt e" ei nzut r agen.
2. In d as Fo rm ula r " S tun de nm eld un g fü r Teilz eitb es c hä fti gte " dü rfen n ur die ef f ekt i v gel ei st et en Ar bei t sst unden ei nget r agen wer den.
3. A bs en z en infolg e F erie n (A ), K ran k he it (B ), be s old ete n U rlau bs (C), un be s old ete n U rlau bs (D), Be tri eb s un falls (E), Nic htb etrieb s un falls (F), W ied erh olu ng s k urs es un d a nd ere n o blig ato risc he n M ilitärdie ns tes (G), R ek ruten s c hu le u nd B efö rde run gs die ns tes (H), Ziv ilsc hu tze s (K), p a r l a me n t a r i s c h e r T ä t i g k e i t ( L ) u n d b e s o l d e t e n Mu t t e r s c h a f t s u r l a u b s ( M) si nd mi t den ent spr echend en Buchst aben vor zumer ken. S ow eit s ic h a us so lc he n A bs en z en A ns prü c he zu gu ns ten de s M itarbe iters erg eb en , we rde n d ies e d urc h d as Lo hn bü ro an ge rec hn et.
4. Die Angabe n i m gen annt en F or m ul ar hat der Di enst st el l enl ei t er ode r der Vor geset zt e zu pr üf en u nd d er en Ri cht i gkei t monat l i ch zu best ät i gen.
5. Der Anst el l ungsbe schl uss ( Regi er ungsr at sbeschl uss, Ver f ügung der Di r ek- t i on, Ver f ügung der zust ändi gen Die nst st el l e) hat di e t ägl i ch zu er br i ngen- den Ar bei t sst unden zu ent hal t en. Der Beschl uss ha t f er ner di e maxi m al anspr uchsber echt i gt en Ar bei t sst unden pr o Monat f est zuhal t en. Ar bei t sst unden , di e üb er di e maxi m al ansp r uchsber echt i gt e St unden zahl hi nausge hen, si nd d ur ch F r ei zei t zu kompensi er en.
6. Die " St unden m el dung f ür Te i l zei t beschäf t i gt e" i st dem Lohn bür o zum Zwe- c k e d er S tun de na bre c hn un g fü r das jew eils vo ran ge ga ng en e Q ua rtal wie f ol gt abzu l i ef er n: – bi s 10. Apr i l mit den St unden l ei st ungen der Monat e Jan uar bi s Mär z, – bis 10 . Ju li m it de n S tun de nle is tun ge n d er M on ate A pril bis Ju ni,
7. Das Lohn bür o zah l t dem Lohn bezüge r monat l i ch ei nen pauscha l en Bet r ag aus. Di eser ent spr i cht i n de r Regel der maximal ansp r uchsber echt i gt en Ar bei t sl ei st ung gemäss Zi f f er 5.
8. Aus ar bei t sökonomi schen Gr ünden er f ol gen Abr echnun g un d Ver güt ung des F er i en- und Fe i er t agsansp r uches f ür das Kal ender j ahr i m Monat Okt o- be r.
9. D ies e W eis un g trit t am 1. O k tob er 19 76 in K raft.
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